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人事代理

  人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等服务,是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。人事代理的方式有委托人事代理,可由单位委托,也可由个人委托;可多项委托,将人事关系、工资关系、人事档案、养老保险社会统筹、住房公积金等委托服务管理,也可单项委托,将人事档案委托服务管理。
  服务内容
  1、提供劳动人事政策、法规宣传咨询服务

  2、为企业代缴社会保险、住房公积金

  3、代管企业员工人事档案、劳动合同

  4、代发企业员工工资
  服务对象
  (一)各类非国有(三资、集体、民营、乡企、私营等)单位和其他自愿委托的各类国有企事业单位。
  (二)下列专业技术人员和管理人员(即各类流动人员)应 该进行人事代理。
  (1)辞职、辞退和解除聘用合同的人员;
  (2)各类事务所和其他社会中介组织聘用的人员;
  (3)各类非国有单位聘用的人员;
  (4)自费大中专毕业和毕业研究生;
  (5)自谋职业的军队转业干部;
  (6)自费出国留学人员和留学回国人员;
  (7)其他各类流动人员。


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